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Jean-François Bienjonetti

L’expérience et la rigueur de Jean-François Bienjonetti en font une valeur sûre et rassurante lorsqu’il s’agit de piloter des dossiers complexes et de longue haleine en matière de litige civil, bancaire et commercial. Son impressionnante feuille de route témoigne de son expertise dans les secteurs financiers, de la construction et du génie-conseil, de même qu’en matière de responsabilité civile et de recours collectifs.

Reconnu dans le milieu juridique en raison de son énergie et sa fougue, Jean-François a participé avec succès à plusieurs des plus importants recours de l’histoire du Québec. Lui et son équipe ont reçu le Prix d’excellence de Monde Juridique, Litige pour leur travail exceptionnel à représenter l’Autorité des marchés financiers dans le cadre du recours collectif de l’affaire Norbourg, en 2011. Il a également agi comme avocat principal pour SNC-Lavalin dans le procès hautement médiatisé de la pyrite, à Trois-Rivières. 

En parallèle, Jean-François a représenté plusieurs institutions bancaires dans le cadre de litiges relatifs à des saisies de biens, au fil des ans. Il possède aussi une expertise particulière à l’égard des dossiers de nature frauduleuse impliquant des institutions financières. Ne reculant devant aucun défi, il a aussi lancé le débat sur les poursuites-bâillons au Québec, en 2009, à titre d’avocat représentant l’Association québécoise de lutte contre la pollution atmosphérique (AQLPA).


Ariane Carrier

Ariane pratique en litige civil et commercial au sein de notre équipe du bureau de Québec. Elle intervient dans des dossiers complexes en matière de droit de la construction et agit notamment pour le compte de promoteurs immobiliers, d’entrepreneurs, de fournisseurs de matériaux et de fabricants. À ce titre, elle touche à tous les types de litiges pouvant les concerner, que ce soit en matière de vices de construction, d’hypothèques légales, de responsabilité du fabricant ou d’insolvabilité.

Ariane a également développé une expertise particulière dans les litiges immobiliers et de baux commerciaux, plus particulièrement dans le cadre de recours extraordinaires tels des demandes d’ordonnances de sauvegarde et d’injonction.

Ariane plaide devant les différentes instances judiciaires du Québec de même que devant les tribunaux d’arbitrage. Elle met ainsi à profit l’expérience qu’elle a acquise à titre de recherchiste à la Cour supérieure du Québec.

Elle s’implique au sein du cabinet par sa participation en tant qu’ambassadrice de la relève au comité de développement des affaires en plus d’accompagner les étudiants et stagiaires dans leur intégration et leur développement professionnel.

Diplômée de la Faculté de droit de l’Université Laval, Ariane a été sélectionnée afin de représenter l’Université Laval lors de la 41e édition du Concours de plaidoirie Pierre-Basile-Mignault, une compétition opposant les six facultés canadiennes de droit civil.

Ariane pratique le droit en français et en anglais.


Julie Dorion

Julie Dorion est une associée œuvrant dans notre équipe de litige. Sa pratique, axée sur les litiges civils et commerciaux et le droit de la construction, lui a valu des reconnaissances dans le prestigieux répertoire juridique Best Lawyers in Canada – Ones to Watch.

Julie s’adapte aux besoins de ses clients, de petites et de grandes entreprises, dans le but d’élaborer avec eux une stratégie tenant compte de leurs préoccupations et de régler le différend auquel ils sont confrontés.

Elle est intervenue dans plusieurs litiges de construction d’envergure comprenant des enjeux techniques complexes et dans d’importants litiges entre actionnaires incluant des recours en injonction, des saisies et d’autres recours urgents et extraordinaires. Julie est régulièrement consultée par des clients de secteurs d’activités variés pour les représenter devant les tribunaux, mais aussi pour obtenir des opinions juridiques et prévenir d’éventuels litiges. Elle plaide régulièrement devant des tribunaux d’arbitrage et devant les tribunaux québécois de droit commun.

Au fil des années, son expertise l’a amenée à toucher différents domaines connexes, dont l’insolvabilité, l’expropriation ainsi que le droit administratif et constitutionnel. À titre d’exemple, depuis 10 ans, elle représente RCGT à titre d’administrateur provisoire des plans de garantie de maisons neuves, impliquant notamment du recouvrement lié à des garanties et des recours en application de la Loi sur la faillite et l’insolvabilité ou en vertu de toute loi similaire.

Elle a aussi représenté pendant plusieurs années des associations et des joueurs importants de l’industrie de la pêche dans la détermination du prix du crabe des neiges et du homard et autres litiges en découlant.

De concert avec plusieurs membres de notre équipe, elle a piloté et plaidé avec succès le premier dossier traitant de la Loi sur les hydrocarbures. Dans le contexte de la Loi mettant fin à la recherche d’hydrocarbures, Julie représente différents acteurs de ce secteur d’activités niché devant la Cour supérieure et la Cour d’appel du Québec, lesquels dossiers touchent notamment d’importantes questions constitutionnelles.

Julie s’implique aussi au sein du cabinet et dans sa communauté. Son profil a été présenté par la Jeune Chambre de Commerce à titre de « Femme inspirante » dans le cadre de son projet de valorisation de la femme, en collaboration avec Desjardins, visant à présenter 31 femmes qui se démarquent par des « réalisations extraordinaires, qui s’impliquent ou qui inspirent ».


Serge LeBel

Pionnier du cabinet de BCF à Québec, Serge LeBel jouit d’une expérience de plus de 35 ans dans le domaine du droit des affaires. Entrepreneur dans l’âme,  il sait se mettre au diapason des clients qu’il accompagne afin de leur offrir des solutions pragmatiques et adaptées à leur réalité. Il accompagne ainsi une clientèle diversifiée faisant des affaires tant au Canada qu’ailleurs dans le monde, et ce, dans pratiquement tous les aspects du droit des affaires.

Serge a développé des expertises particulières en matière de négociation de partenariats d’affaires et d’immigration économique, incluant les partenariats avec les Premières Nations, dont le développement du Nord québécois. Ses connaissances approfondies en matière de gouvernance d’entreprise en font un allié fort apprécié des dirigeants. Il conseille également des clients dans des litiges commerciaux et de responsabilité de nature complexe, en plus d’agir occasionnellement à titre d’arbitre.

Très impliqué dans la communauté d’affaires de Québec, Serge est notamment président du comité des Gouverneurs de la Fondation Jeune en Tête dans la région de Québec, bénévole à la Fondation de l’Entrepreneurship, membre du comité de levée de fonds de la Croix-Rouge Canadienne, division du Québec, membre du comité de campagne de la Fondation Garneau au profit de l’École d’entrepreneuriat de Québec. Ayant siégé près de 15 ans sur le conseil d’administration de Loto Québec et 10 ans sur le conseil d’administration de l’Administration portuaire de Québec, il détient une connaissance globale pertinente de la gouvernance ainsi que des enjeux à divers niveaux d’une société d’État, et ce, tant au niveau provincial que fédéral. Il siège également sur plusieurs conseils d’administration ainsi que sur des comités aviseurs.


Geneviève McLean

Geneviève McLean s’est jointe à notre équipe de litiges en 2013, après avoir pratiqué au sein d’un cabinet privé.

Elle a développé une approche innovatrice et pragmatique dans divers dossiers de restructuration et d’insolvabilité, ainsi que de prêts garantis, réalisation de sûretés et financement.

Outre la compétence juridique, Geneviève a la capacité de répondre à de multiples demandes et d’assumer un haut niveau de responsabilité ainsi que la volonté de travailler en équipe.

Geneviève se démarque par son aptitude très développée à effectuer des recherches dans diverses banques de données et dans la rédaction juridique.

Elle est aussi responsable des saisies et procédures d’exécution de jugement, en plus de faire de nombreuses représentations devant les tribunaux. Finalement, ses études supérieures en matière d’éthique et de déontologie l’ont amenée à agir à titre d’auxiliaire d’enseignement à l’Université Laval, où elle a, notamment, collaboré à divers projets de recherche au sein de la Faculté de droit.


François Valin

Fort de plus de 30 ans d’expérience, François Valin représente un atout précieux pour notre bureau de Québec. Ses compétences, sa redoutable efficacité et sa fiabilité en font l’un des meilleurs avocats de sa génération en droit bancaire et en matière de faillite et d’insolvabilité.

François représente des sociétés, administrateurs de sociétés, syndics, contrôleurs, séquestres et institutions financières. Au cours de sa carrière, il a été impliqué dans les dossiers de restructuration dont notamment ceux de Groupe de Scieries GDS et les Serres du Saint-Laurent (Savoura), Sigmadek et, plus récemment, Les Entreprises Vagabond. Il représente l’administrateur provisoire dans les dossiers visant les plans de Garantie Abritat, GMN et Qualité Habitation. Il est également impliqué dans plusieurs dossiers d’acquisitions et de ventes d’entreprises, dont l’Hôtel Le Concorde, l’hôtel Delta de Québec et l’Hôtel Forestel de Val d’Or.

Passionné du droit des affaires et très dévoué à sa communauté, François est président du comité d’inspection professionnelle du Barreau du Québec. Il a été membre du jury d’examen pour l’attribution des licences de syndic de faillite. Il a collaboré à la publication de l’Alter Ego et du Précis portant sur la Loi sur la faillite et l’insolvabilité écrit par le professeur émérite Jacques Deslauriers. Ses talents de vulgarisateur et d’orateur l’amènent à partager son expertise en matière de restructuration et d’insolvabilité dans le cadre de nombreuses conférences pour les associations québécoise et canadienne de l’insolvabilité, le Barreau canadien, le Barreau du Québec et l’Université Laval.

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L’entrepreneuriat m’a toujours accompagné.  Parfois de près et parfois de loin.  J’ai eu plusieurs micro-entreprise qui nourrissaient mon besoin d’entreprendre.  J’ai travaillé à l’école d’entrepreneurship de Beauce ou j’ai eu la chance de côtoyer et d’entendre les histoires de plus d’une centaine d’entrepreneurs.  Au fils des 5 ans passés dans cette école, j’ai beaucoup appris.

Ma formation en coaching m’a permis de sortir l’entrepreneure en moi qui accompagne ses semblables dans leurs différents enjeux.  Je me passionne  à comprendre et mettre en lumière les  croyances et les conditionnements qui sont très certainement de solides obstacles à l’atteintes des objectifs.

Un mot me présente particulièrement: Passionnée du développement humain.

Mes réalisations dont je suis le plus fière:

  • Mon parcours atypique
  • De m’assumer comme entrepreneure en étant en nomination au prix Beauceron comme entreprise
  • Mon implication comme bénévole auprès d’Espérance et Cancer
  • Mes enfants

Que représente le programme Persévérance pour toi? / Pourquoi tu as embarqué?

Je crois au plus profond de moi qu’il y a toujours quelque chose de beau qui se déploie à la suite d’obstacles ou d’évènements tragiques.  Le programme Persévérance permet aux entrepreneurs de traverser ces étapes en étant soutenus et accompagnés.  Un parcours qui permet de briser l’isolement et redonner espoir pendant et après les adversités. 

Je ferai bénéficier les entrepreneurs de:

  • Mon empathie
  • Mon écoute
  • Ma capacité de ‘’challenger’’ 
  • Mon désir de faire évoluer 
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Comptant plus de 23 ans auprès de firmes internationales et ayant oeuvrée en services-conseils aux entreprises, Mme Nathaly Labbé s’est spécialisée notamment en restructuration, amélioration de la performance, achat/vente d’entreprises en difficultés financières (« Distress M&A ») et refinancement. Elle a accompagné de nombreuses entreprises à traverser des périodes difficiles et à retrouver le chemin de la rentabilité. Elle a également agi comme Vice-présidente finance (« CFO »).

Elle siège actuellement sur les conseils d’administration de l’ACSIQ et de la Fondation de l’IUCPQ.

Entrepreneure dans l’âme, elle fonde 3P Finance (Planification\Projection\Performance) en mars 2020 afin de partager ses expertises et d’aider les entreprises à effectuer des virages difficiles. Elle a, entre autres, accompagné Louis Garneau Sports inc./Sugoi Global inc. dans leur restructuration en 2020 et y est demeurée comme Chef de la direction financière.

Spécialisations:

Membre de l’Ordre des Comptables agréés du Québec et membre des Administrateurs agréés du Québec.

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Au cours des vingt dernières années, j’ai fourni des services financiers et de restructuration d’entreprises en présentant à mes clients des stratégies exhaustives pour chaque étape de la réorganisation d’une société. Aider les clients à résoudre les situations de crises que peuvent traverser leur entreprise, notamment au chapitre de l’exploitation et du financement, constitue une source de fierté pour moi.

Je possède une expertise en gestion de situations complexes notamment pour les questions de vérification diligente, de financement en contexte difficile, de diagnostic d’entreprise ainsi que des services conseils à la direction en matière de restructuration et, au besoin, de restructuration légale.

Au cours de ma carrière j’ai agi autant comme conseiller interne pour des entreprises oeuvrant dans le domaine de la technologie (Vidéotron et Service des paiements électroniques de la Banque Nationale) que comme consultant. J’ai réalisé plusieurs mandats dans les industries suivantes :

  • Construction;
  • Gestion immobilière;
  • Transport;
  • Entreprises manufacturières;
  • Technologie.

Je fais également partie du CA et vice-président du chapitre de Montréal de TMA (Turnaround Management Association).

Spécialisations:

Planification stratégique, Redressement d’entreprise, Financement corporatif

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J’ai été la copropriétaire et relève de l’entreprise familiale pendant plus de 15 ans. Entreprise que j’ai vendu à une multinationale en 2007. À l’école d’entrepreneurship de Beauce, la BDC ou à mon cabinet Complicia, j’ai une seule mission professionnelle celle de partager à tous les entrepreneurs, mes bons coups et aussi les moins bons afin de créer de l’impact dans les organisations et éventuellement vivre dans un monde meilleur!

Un mot me présente particulièrement: Force

Mes réalisations dont je suis le plus fière:

  • Avoir été repreneur pour l’entreprise familiale;
  • Avoir fondu Complicia.

Que représente le programme Persévérance pour toi? / Pourquoi tu as embarqué?

Pour aider, transmettre, partager, soutenir.

Je ferai bénéficier les entrepreneurs de:

  • Développement des compétences
  • Développement de la force mentale et le contrôle des saboteurs internes
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Riche d’une belle carrière en direction des ressources humaines et formation universitaire en relation industrielle et RH, Martine Hudon possède une vaste expérience comme partenaire d’affaires en gestion des ressources humaines et administrative et en accompagnement stratégique auprès de dirigeants tant en milieux syndiqué et non syndiqué.

Présentement, très active au sein du Groupe Le massif comme Directrice stratégies RH, elle continue de supporter et soutenir divers comités de direction comme partenaire RH.
Tout au long de sa carrière, elle a brillé par sa capacité à mettre à l’avant-plan le respect de l’être humain et les objectifs de l’entreprise à titre de directrice des ressources humaines. Elle exerce, à plusieurs reprises, un rôle conseil auprès des gestionnaires d’entreprises diverses, telles que dans les domaines bancaire, paragouvernemental, touristique et aviation. Elle agit aussi comme consultante, coach de gestion dans différents CA et comités de gestion et intervient occasionnellement en médiation. Martine intervient dans des mandats de conciliation, de gestion de conflits et de griefs syndicaux. Elle détient une expertise reconnue auprès des organismes Premières Nations.

Sa grande capacité à établir des liens avec les gens et à amener ceux-ci à aller plus loin, tant dans leur développement personnel que professionnel, fait d’elle une personne appréciée par tous les gens qu’elle côtoie.

Engagée en tant que bénévole et mentor pour SAGE et Entreprenariat Laval depuis plusieurs années, elle a aussi mis sur pied le service de zoothérapie au centre de jour de la Maison Michel Sarazin donc elle est une personne très dévouée. Elle s’est vu attribuer les Prix « Femme d’affaires – engagement social » et « Femme de Mérite et d’influence » il y a quelques années dans la revue Chef d’entreprises.

Sa vision:

Amener les gens à se surpasser dans un souci de loyauté et d’intégrité en lien avec la mission de l’entreprise et le respect de l’être humain qui y travaille. Regarder en avant, se relever et voir plus loin.

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Je suis passionnée par les entreprises et leurs leaders. Née dans une famille typique d’entrepreneurs beaucerons, je baigne depuis mon jeune âge dans l’univers des affaires.

Je suis aujourd’hui coach exécutive avec comme spécialité les chefs/cheffes d’entreprises et leurs équipes. Je les accompagne à créer la cohérence à travers leur identité, je les aide à simplifier le complexe, à se développer comme humains et dans leurs stratégies.

Mon mot: Courage

Mes fiertés :

  • Mon entreprise
  • Mes choix de vie

Pourquoi Persévérance

Pour aider à accueillir ce qui se passe avec plus de recul, de douceur et d’intelligence sensible. Accueillir dans le cœur, même si la tête nous dit que ça n’a aucun sens!

Ce que j’apporte:

  • De la lucidité, voir plus clair
  • Être moins réactif et plus conscient
  • Développement de la cohérence
  • Stratégies d’affaires
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Directrice principale rayonnement des affaires chez Desjardins. Dédiée aux entrepreneurs et à l’entreprenariat depuis plus de 25 ans. Le rayonnement de ceux -ci et leur réussite est ma motivation.

Ma formation de CPA est un atout à la compréhension de certains de leurs enjeux. J’ai travaillé en pratique comptable plus de 20 ans, ai été associée de Raymond Chabot Grant Thornton, siégeant sur le conseil des associés de la firme et associée directeur des bureaux de Saint-Jean-sur-Richelieu et Napierville.

Présidente du comité des regroupements régionaux à l’Ordre des comptables agréés du Québec et ancienne présidente de la Montérégie de 2004 à 2008. Très impliquée socialement dans le Haut-Richelieu.

Spécialisations: la Certification et l’entreprenariat, les partenariats, conseils aux entrepreneurs.

Un mot me présente particulièrement: Bienveillance

Mes réalisations dont je suis le plus fière:

  • Siéger au Conseil de direction de Raymond Chabot Grant Thornton
  • Préserver mon côté entrepreneure même si je travaillais pour une grande entreprise

Que représente le programme Persévérance pour toi? / Pourquoi tu as embarqué?

J’ai toujours été du côté des entrepreneurs, j’ai toujours travaillé avec eux et pour eux. Le programme persévérance est un programme qui est là pour eux, chaque membre de l’équipe est là pour les entrepreneurs.

Je ferai bénéficier les entrepreneurs de:

  • Ma capacité de parler avec les chiffres.
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Je suis psychologue, coach professionnelle et formatrice passionnée de l’humain, de leadership et de gestion. J’ai grandi dans une famille d’intrapreneurs et entrepreneurs me permettant de connaître très tôt ces réalités. J’ai passé près de 25 ans comme directrice générale dans différentes organisations et relevé de nombreux défis.

Aujourd’hui, j’accompagne les dirigeants qui veulent être des leaders confiants et performants dans une optique d’entreprise humaine et saine. C’est l’humain derrière le rôle qui est au centre de ma pratique.

Le mot qui me présente: Force tranquille.

Mes réalisations dont je suis le plus fière:

  • La Campagne majeur de financement Rebâtir l’Espoir de la YWCA Québec
  • Le projet Construction/Rénovation de la YWCA Québec
  • La mise en place de la structure professionnelle de Mirépi Maison d’hébergement Inc
  • Avoir occupé mon plus important poste de directrice générale tout en conciliant ma réalité de
  • mère monoparentale

Que représente le programme Persévérance pour toi? / Pourquoi tu as embarqué?

Une occasion unique de normaliser l’échec, d’aider les entrepreneurs à passer à travers les coups durs et de permettre un après en s’occupant de l’humain derrière l’entreprise. A mes yeux, ce programme représente un levier important pour nos entrepreneurs et notre société afin de maintenir l’entrepreneuriat vivant.

Je crois profondément que les échecs sont des occasions d’apprentissage et qu’il y a un après très riche lorsque les gens sont entourés et accompagnés.

Je ferai bénéficier les entrepreneurs de:

  • Un accompagnement humain
  • Une vision globale et stratégique.
  • Résilience
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Je cumule plus de 20 ans en gestion stratégique d’entreprise dans le domaine manufacturier et de la construction. Depuis les 5 dernières années, je mets contribution mon expertise de gestion pour accompagner les équipes de directions dans leur planification stratégique, leurs enjeux de croissance, leur gestion du changement, leur gestion des ressources humaines, le développement de compétences et leur développement organisationnel. Un mot me présente particulièrement : Passionnée.

Un mot me présente particulièrement: Passionnée.

Mes réalisations dont je suis le plus fière:

  • Mon changement de carrière d’entrepreneure à freelance.
  • Suivre mon instinct pour vivre la gestion collaborative avec mes équipes
  • Avoir été repreneur pour l’entreprise familiale
  • Ma famille

Que représente le programme Persévérance pour toi? / Pourquoi tu as embarqué?

Pour redonner. Un jour j’ai dû être persévérante, j’ai puisé dans tout ce que j’avais à l’intérieur de moi pour passer à travers. J’y ai laisser beaucoup et j’ai cru que c’était la fin. En réalité ce n’était qu’une transformation vers quelque chose de mieux pour moi. Je veux aider, tenir l’espace et accompagner d’autres entrepreneurs dans leurs transformation pour faciliter ce passage.

Je ferai bénéficier les entrepreneurs de:

  • Écoute
  • Résiliation
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Je cumule plus de 20 ans en gestion stratégique d’entreprise dans le domaine manufacturier et de la construction. Depuis les 5 dernières années, je mets contribution mon expertise de gestion pour accompagner les équipes de directions dans leur planification stratégique, leurs enjeux de croissance, leur gestion du changement, leur gestion des ressources humaines, le développement de compétences et leur développement organisationnel. Un mot me présente particulièrement : Passionnée.

Un mot me présente particulièrement: Passionnée.

Mes réalisations dont je suis le plus fière:

  • Mon changement de carrière d’entrepreneure à freelance.
  • Suivre mon instinct pour vivre la gestion collaborative avec mes équipes
  • Avoir été repreneur pour l’entreprise familiale
  • Ma famille

Que représente le programme Persévérance pour toi? / Pourquoi tu as embarqué?

Pour redonner. Un jour j’ai dû être persévérante, j’ai puisé dans tout ce que j’avais à l’intérieur de moi pour passer à travers. J’y ai laisser beaucoup et j’ai cru que c’était la fin. En réalité ce n’était qu’une transformation vers quelque chose de mieux pour moi. Je veux aider, tenir l’espace et accompagner d’autres entrepreneurs dans leurs transformation pour faciliter ce passage.

Je ferai bénéficier les entrepreneurs de:

  • Écoute
  • Résiliation
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Ayant baigné dans le milieu des affaires depuis son tout jeune âge, Nadia a occupé le poste de VP RH et Administration au sein de l’entreprise familiale pendant plus de dix ans. Fabritec, le plus grand manufacturier d’armoires de cuisines et de salles de bain au Canada lui a donc permis d’acquérir une forte expérience en tout ce qui a trait à une croissance rapide et massive, déménagement d’usines, intégration d’un client majeur, gestion de crise et décroissance.